新国脉数字文化股份有限公司招聘公告(第二批)
导语 新国脉数字文化股份有限公司是中国电信旗下A股上市公司(证券代码:600640),是我国邮电系统第一家上市公司。
新国脉数字文化股份有限公司(简称“国脉文化”)是中国电信旗下A股上市公司(证券代码:600640),是我国邮电系统第一家上市公司。作为中国电信数字内容领域的专业公司,国脉文化深入践行中国电信“云改数转”战略,积极弘扬“红色电信精神”,聚焦数字内容、数智应用、元宇宙、实体场景、数字资产五大板块业务,持续打造国家文化和科技融合示范基地,致力于成为文化和科技融合型领军企业,让全民共享文化数字化科技成果。
一、招聘岗位
(一)积分运营中心总经理(上海)
(二)数字内容事业部副总经理/总经理助理(上海)
(三)数智应用事业部副总经理/总经理助理(广州)
(四)协同拓展事业部副总经理/总经理助理(成都)
二、招聘范围
面向中国电信内部各单位和社会各界。
三、岗位职责及任职要求
招聘岗位
积分运营中心总经理
岗位要求
(一)岗位职责
1.全面主持积分运营中心各项工作,负责部门日常生产经营管理,组织实施年度经营计划,落实各项改革举措,确保全面完成各项经营任务。
2.建设高素质专业化的人才队伍,持续提升综合运营能力,推进业务创新、运营创新和技术创新,满足业务高质量发展需要。
3.贯彻落实全面从严治党相关要求,加强政治引领,确保党的理论和路线方针政策执行落地。
4.完成上级领导交办的其他工作。
(二)任职要求
1.政治理论素养深厚,具有基层党组织党建工作经验者优先。
2.深刻理解中国电信“云改数转”战略和“以客户为中心”的服务理念,具有突出的创新意识、服务意识和运营管理能力。
3.对于社会招聘人员,具有会员服务体系建设或积分商城运营等相关背景者优先。
4.具有出色的领导能力,善于激励和管理团队,有强烈的责任心和事业心,具备创业精神。
招聘岗位
数字内容事业部副总经理/总经理助理
岗位要求
(一)岗位职责
1.协助部门总经理制定业务发展规划、市场经营计划及收入预算方案,推动经营目标达成。
2.协助部门总经理做好数字内容业务运营管理,建立健全产品运营体系并落地实施。
3.持续提升数字内容“采、制、播、观”能力,实现会员规模发展。
4.优化产品客户体验,持续提高产品的NPS指标,在视频、游戏等领域打造具有行业影响的产品。
5.提升自主研发和数字创意能力,推动AIGC数字创意战新产业布局,组织落实生态合作。
6.协助部门总经理推动技术创新、业务创新、团队建设和运营管理工作,落实各项改革举措。
7.完成上级领导交办的其他工作。
(二)任职要求
1.深刻理解中国电信“云改数转”战略,具有出色的产品创新、营销策划和渠道拓展能力。
2.具有出色的统筹协调能力,善于激励和管理团队,有强烈的责任心和事业心,具备创业精神。
招聘岗位
数智应用事业部副总经理/总经理助理
岗位要求
(一)岗位职责
1.协助部门总经理制定业务发展规划、市场经营计划及收入预算方案,打造行业领先的数智化平台,推动经营目标达成。
2.推进“业务平台+核心技术+创新服务”的平台型产品迭代和能力打造,输出各类应用原子能力。
3.做好天翼出行、天翼会展、VR党建、融媒体呼叫中心等产品推广和客户服务,提升品牌知名度与影响力。
4.协助部门总经理推动团队建设和运营管理工作,提升团队核心能力,落实各项改革举措。
5.完成上级领导交办的其他工作。
(二)任职要求
1.深刻理解中国电信“云改数转”战略,具有突出的创新意识、服务意识和市场拓展能力。
2.具有出色的统筹协调能力,善于激励和管理团队,有强烈的责任心和事业心,具备创业精神。
招聘岗位
协同拓展事业部副总经理/总经理助理
岗位要求
(一)岗位职责
1.协助部门总经理制定业务发展规划、市场经营计划及收入预算方案,推动经营目标达成。
2.协助部门总经理做好对大网的支撑、协同、赋能和拓展工作,负责全国店奖、行业短信以及大网支撑业务拓展,负责新业务的开发和拓展工作。
3.协助做好国脉文化重点业务产品在四川、福建、湖南等省级区域的营销部署与推广,进一步提升与省级公司的协同成效,提升品牌影响力。
4.协助部门总经理推动团队建设和运营管理工作,提升团队核心能力,落实各项改革举措。
5.完成上级领导交办的其他工作。
(二)任职要求
1.深刻理解中国电信“云改数转”战略,具有突出的创新意识、服务意识和渠道拓展能力。
2.具有出色的统筹协调能力,善于激励和管理团队,有强烈的责任心和事业心,具备创业精神。
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四、基本条件
(一)坚决拥护中国共产党领导,深刻认识“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
(二)积分运营中心总经理岗位须为中共党员,其余岗位中共党员优先考虑。
(三)大学本科及以上学历。
(四)认同中国电信、国脉文化企业文化,身体健康,诚实守信,廉洁奉公,在过往工作中无不良记录。
(五)有中国电信体系内相关工作经验者优先考虑。
五、任职条件
(一)部门总经理(三级正)/副总经理(三级副)
1.中国电信、国脉文化内部各单位报名人员,一般应当在下一层级岗位工作2年以上,未满2年的一般应当在下两个层级岗位工作累计5年以上。社会招聘人员,一般应当具有2年以上团队管理经验,曾担任总监级别相关岗位。
2.年龄应符合优化班子结构和培养选拔年轻干部的需要,原则上应能履职满1个任期。
(二)部门总经理助理(四级正)
1. 中国电信、国脉文化内部各单位报名人员,一般应当在下一层级岗位工作1年以上。社会招聘人员,一般应当具有5年以上专业岗位工作经验。
2.年龄应符合优化班子结构和培养选拔年轻干部的需要,原则上应能履职满1个任期。
六、选聘程序
包括个人报名、资格审查、面试、组织考察(背景调查)、确定任职人选等主要程序。
七、报名须知
(一)报名时间:即日起到2024年7月19日。
(二)报名方式:有意向报名者请填写《新国脉数字文化股份有限公司招聘报名表》并附个人简历,以电子邮件形式发送至邮箱hr-gmwh@chinatelecom.cn,邮件主题为“国脉文化-岗位名称-本人姓名”。
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