装设计师如何走上职业成功之路

　　日前，由广东省服装服饰行业协会、广东省服装设计师协会、香港服装学院和深圳市服装培训学校联合打造的广东服装产业研究与人才培训工程项目在广州启动。在首期开学典礼上，各地的著名服装设计师、品牌专家、品牌企业的老总们纷纷对“服装设计师成长之路”发表了看法。



服装设计师要善于发掘自己的优点和亮点，看准市场确定自己的发展目标。
　　第一步：

　　为自己做好职业规划

　　目前很多服装设计行业的从业人员或学员都对未来没有太多的打算，资深从业人员表示，能在服装设计行业取得成功的人，一定是在求学阶段就订立了目标的人。

　　香港服装学院常务副院长周世康指出，有些能力强的设计师做了很长时间都是“设计师”而已，没有取得进一步的成功，很大程度是他们没有明确的职业规划，只是完成了本职工作。“从设计专业来说，我看到过不少设计师应聘时表示什么都能做，学过几十门课程，但学过不等于能做，一定要注意发掘自己的优点和亮点，并看准市场确定发展目标”。

　　深圳以做中高档女装为主，而广州主要做成衣批发，设计师要看准市场，为自己把脉，选择适合自己的地方发展。从职业生涯来看，要有短、中、长期的目标，例如短期订立的目标是在3到5年内做什么类型的设计师，又或者在3年内就做到主设计师。

　　深圳旗风服饰品牌管理顾问公司总经理王跃指出，服装行业与其他行业很不同，有足够的宽度和深度，设计师也分为买手型、实干型、管理型等几种，因此自我定位要明确。市场细分的时代已经来临，通过学习要锻炼出专长来，例如现在的针织和毛织在品牌中的运用率很高，但市场却十分缺乏有这方面专长的人才，所以学习的时候要关注市场动向，结合自身情况，力争在毕业时发挥自己的专长，工作时能将专长与风格融入到企业的品牌特色和市场需求中，有助于在行业内取得成功。

　　隐忧：

　　学校课程与市场脱节

　　据了解，珠三角服装行业占全国服装行业总产量的一半，目前呈现出向国际化、品牌化方向发展的新趋势。在服装设计人才方面，以前的情况是企业对人才需求量大，服装设计专业的大学生数量少，所以学生基本一毕业就能找到工作。然而，从2005年起服装行业达到一定的饱和状态，企业对人才的要求逐渐提高，虽然企业仍然缺人，但由于人才素质有所下降，导致很多学生在毕业后都未能从事服装设计行业。

　　从人才培养环节来看，一般大学服装专业本科至少要学习四五年时间，但却跟不上服装企业的快速发展节奏，课程设置滞后于市场，人才培养模式较为落后。业内人士呼吁，服装设计的职业类教育应适应市场发展的需求，才能有助于市场和人才更好的发展。

　　成为一名优秀的服装设计师，要具备四个基本条件：首先，对个人有清晰的定位。只有在天赋和爱好都具备的前提下，才有可能在服装设计行业取得成功；其次，要有良好的心态。服装设计是辛苦的行业，绝不是在台前看到的鲜花与掌声那么简单；第三，要有敬业精神；第四，设计师在企业中很重要，但不代表企业所有工作都以设计师为中心展开，一定要练好基本功，设计中把流行元素融入个性，形成自己的风格，这样才能在激烈的竞争中取得成功。


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