上海生育金领取条件及标准

　　上海生育金领取条件及标准

　　生育金领取条件：

　　（一）早在2016年，上海市人社局就发布了关于上海生育金管理办法的新规：参加上海生育保险，且符合国家和本市法律、法规规定条件的女职工生育、流产的，可以按规定向社会保险经办机构申领生育保险待遇。

　　（二）新规规定：女职工生育、流产当月用人单位为其累计缴纳生育保险费满12个月或者连续缴纳生育保险费满9个月的，其生育生活津贴由生育保险基金全额支付。

　　（三）同时，女职工生育、流产当月用人单位为其累计缴纳生育保险费不满12个月且连续缴纳生育保险费不满9个月的，其生育生活津贴由生育保险基金按已缴费月数÷12后所得的比例支付，剩余部分由女职工生育、流产当月所在用人单位先行支付;用人单位为该职工累计缴费满12个月或者连续缴费满9个月后，可向社保经办机构申请拨付已先行支付的费用。

　　生育金=生育津贴+生育医疗费

　　生育津贴领取标准：

　　生育妇女享受的生育生活津贴按照其月生育生活津贴标准除以30天再乘以其应享受生育生活津贴的天数计发。自2021年5月31日(包括5月31日)以后，符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假六十天。生育假享受产假同等待遇，生育假期间可以按规定享受生育生活津贴待遇。

　　（一）从业妇女的月生育生活津贴标准，为本人生育或者流产当月所在用人单位的上年度职工月平均工资。

　　（二）从业妇女生育或者流产当月，用人单位累计缴费不满12个月且连续缴费不满9个月的，其生育生活津贴以前述标准为基数，由本市职工基本医疗保险(含生育保险)基金按已缴费月数÷12后所得的比例支付，剩余部分由从业妇女生育或者流产时所在用人单位先行垫付。用人单位为其累计缴费满12个月或者连续缴费满9个月后，先行垫付单位可向参保所在地的区医疗保险事务中心申请拨付已先行垫付的费用。

　　（三）从业妇女生育或者流产前12个月内变动工作单位的，其月生育生活津贴按照其生育或者流产前12个月内所工作的各用人单位的上年度职工月平均工资的加权平均数计发。

　　（四）从业妇女生育或者流产时所在用人单位未在规定时限内申报上年职工月平均工资的，暂按用人单位上年度12月底月平均缴费基数计发。用人单位按规定申报上年度职工月平均工资后,医保部门定期完成待遇清算。

　　（五）2024年1月1日(含)后生育或流产，且生育或流产期间领取失业金的人员，可按本市生育保险相关规定享受生育生活津贴和生育医疗费补贴。生育生活津贴按上年度本市全口径城镇单位就业人员月平均工资60%计发。

　　生育医疗费补贴标准

　　生育妇女享受的生育医疗费补贴按以下标准计发(以生生(流)产时间划分)：

　　(1)2016年7月1日至2021年5月30日(含)生育的，生育医疗费补贴按3600元计发;妊娠4个月以上(含4个月)自然流产(含宫外孕)的，生育医疗费补贴按600元计发;妊娠不满4个月自然流产(含宫外孕)的，生育医疗费补贴按400元计发。

　　(2)2021年5月31日(包括5月31日)之后生育的，生育医疗费补贴按4200元计发，其中危重孕产妇生育医疗费补贴按8000元计发;妊娠4个月以上(含4个月)自然流产(含宫外孕)的，生育医疗费补贴按700元计发;妊娠不满4个月自然流产(含宫外孕)的，生育医疗费补贴按500元计发。

　　(3)2016年7月1日之前的标准请拨打021-12393咨询。