11月19日起可报名上海大数据中心招聘岗位

　　

　　单位简介

　　上海市大数据中心是市政府办公厅所属全额拨款副局级事业单位，成立于2018年4月，主要承担全市政务云和政务外网等基础设施、公共数据资源集中统一管理及“中国上海”门户网站、“一网通办”的建设和管理。

　　一、招聘岗位、职数及岗位说明

　　1、项目综合管理1名

　　专技岗位：中级；负责大型信息系统规划、项目预算管理、政府采购管理、项目绩效评价等工作。

　　非应届毕业生，五年工作经历，最高35岁，本科及以上，学士及以上；理工科专业背景；计算机相关专业优先，党员优先。

　　1、沟通能力强，能快速理解业务部门信息化需求；

　　2、了解政府采购管理，有政府投资项目管理经验优先；

　　3、政治素质强，有较强的团队合作精神，对新事物有好奇心，学习能力强。

　　2、数据安全分析1名

　　专技岗位：初级，承担全市公共数据安全架构设计、建立及管理，承担数据安全分析模型建立、优化；承担一体化运营管理等工作。

　　应届毕业生，最高28岁，本科及以上，学士及以上，理工科相关专业；熟悉政务数据安全相关技术和标准，具有较强项目管理能力，良好沟通能力及团队合作精神。党员优先。

　　3、数据安全分析1名

　　专技岗位：中级，负责全市公共数据安全架构设计、建立及管理，承担数据安全分析模型建立、优化；承担一体化运营管理等工作。

　　非应届毕业生，最高35岁，本科及以上，学士及以上，理工科相关专业；熟悉政务数据安全相关技术和标准，具有较强项目管理能力，良好沟通能力及团队合作精神。党员优先。

　　4、数据治理与分析3名

　　专技岗位：初级；承担公共数据资产管理、数据治理、数据分析挖掘及数据开发利用等工作。

　　应届毕业生，最高28岁，本科及以上，学士及以上，理工类相关专业；熟悉数据目录管理、质量管理、开发管理等数据治理理论，熟悉主流数据库产品和大数据平台，掌握数据建模和分析挖掘知识，具有良好的沟通能力及团队合作精神。

　　5、数据治理与分析2名

　　专技岗位：中级；负责公共数据资产管理、数据治理、数据分析挖掘及数据开发利用等工。

　　非应届毕业生，最高35岁；本科及以上，学士及以上，理工类相关专业；熟悉数据目录管理、质量管理、开发管理等数据治理理论，熟悉主流数据库产品和大数据平台，掌握数据建模和分析挖掘知识，具有良好的沟通能力及团队合作精神。

　　6、应用推进1名

　　专技岗位：初级；承担政务信息系统设计、建设、管理、运营等工作；

　　应届毕业生，最高28岁；本科及以上，学士及以上，理工类、管理类相关专业；掌握项目管理、软件工程、大数据、人工智能、区块链等相关技术知识。具有较强沟通协调、逻辑思维能力，有开拓精神和团队合作、拼搏精神，文字归纳和表达能力较强。

　　7、应用推进1名

　　专技岗位：中级；负责政务信息系统建设规划、总体架构设计等工作；

　　非应届毕业生，三年工作经历，最高35岁；本科及以上，学士及以上，理工类、管理类相关专业；

　　3年及以上架构设计、移动端设计、软件开发、项目管理等经验。掌握项目管理、软件工程、大数据、人工智能、区块链等相关技术知识，具有较强沟通协调、逻辑思维能力有互联网开拓精神和团队合作、拼搏精神，文字归纳和表达能力较强,硕士优先。

　　8、政务云管理1名

　　专技岗位：中级；负责本市电子政务云IaaS、PaaS及SaaS的架构设计、系统框架及平台建设管理等工作。

　　非应届毕业生，二年工作经历，最高40岁；本科及以上，学士及以上，理工类专业；

　　1、熟悉PaaS、SaaS架构理论及微服务、Docker等技术架构，云计算基础架构/应用的高可用性、自动化、监控和日志管理；

　　2、具有良好的沟通学习能力及团队合作精神；

　　3、有BAT云服务平台设计经验者或有相关工作经验优先。

　　9、媒体运营及运维1名

　　专技岗位：中级或初级；

　　负责“一网通办”抖音号、B站号、腾讯视频号等的视频选题、内容策划和日常运营。负责网站专题专栏建设。负责随申办相关栏目的运维管理。负责微信公众号运营管理。负责用户体验优化和走查等工作。

　　最高35岁；本科及以上，学士及以上；

　　1、熟悉B站，抖音，腾讯视频号等行业内主流短视频平台的特点和模式，对短视频制作流程、拍摄和后期制作有一定了解；

　　2、熟悉微信公众号运营工作；

　　3、熟悉网站建设运维模式，有较强的栏目建设、选题策划能力；

　　4、有较强的创意能力和敏锐的洞察力，能及时发现热点，针对不同短视频平台特性和用户属性，策划撰写具有传播力和话题性的短视频脚本；

　　5、了解互联网产品体验优化，能从用户视角发现问题、提出解决优化方案；

　　6、执行力强，注重细节，有较强的组织能力、沟通能力和团队合作精神。

　　10、政策研究1名

　　专技岗位：中级；负责大数据发展战略与规划、数据管理与发展相关政策研究等工作。

　　最高35岁，本科及以上，学士及以上；

　　1、具有良好的文字功底；

　　2、具备宏观视野和政策研究能力；

　　3、较好的沟通学习能力及团队合作精神。有电子政务、大数据、人工智能、信息化领域研究经验者优先。

　　11、法律事务1名

　　专技岗位：中级或初级

　　负责开展法律研究，审核法律文件，处理各类法律事务，提供法律咨询及可行性解决方案等工作。

　　最高35岁，本科及以上，学士及以上，法律专业

　　1、具有良好的法律专业功底和研究能力、文字表达能力；

　　2、较好的沟通学习能力及团队合作精神。有大数据、信息化领域法律研究基础或政务领域法律服务经验者优先，有法律职业资格者优先。

　　12、综合文稿1名

　　管理岗位：管理九级；负责起草各类公文、信息简报、宣传资料等文稿工作；开展中心目标管理工作；负责中心各部门对外文稿的审核校阅工作；完成领导交办的其他工作。

　　应届毕业生，最高28岁；本科及以上，学士及以上，哲学、文学、法学等相关文科专业；

　　具备较高的政治理论水平，具有文字工作实习经历的优先考虑；具有较强的文字写作能力，熟练使用Office办公软件；具体良好的沟通协调能力和团队合作精神。

　　13、党务1名

　　管理岗位：管理九级；组织开展中心党委各类党建和主题教育活动；协助各党支部开展重点党建活动；制定与对口党委共建方案并协助完成区域化党建目标任务；开展党员发展、党员组织关系转接等工作；完成领导交办的其他工作。

　　应届毕业生，中共党员，最高28岁；本科及以上，学士及以上，哲学、文学、法学等相关文科专业；

　　具备较高的政治理论水平，具有党务工作实习经历的优先考虑；具有较强的文字写作能力，熟练使用Office办公软件；具体良好的沟通协调能力和团队合作精神。

　　注意：中级岗位具备下列条件之一：

　　（1）本科毕业工作满5年，且具备中级职称证书；

　　（2）硕士研究生毕业且从事本专业工作三年以上；

　　（3）取得博士学位。

　　二、招聘对象和基本条件

　　（一）招聘对象（符合下列条件之一）

　　1.2021、2022年本科及以上学历应届毕业生；

　　2.本市社会人员；

　　3.外省市社会人员（非应届毕业人员），须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海临时居住证）。计算截止日期为报名时间截止日；

　　4.高级专业技术人员可不受上海市居住证一年限制。

　　（二）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，品行端正；

　　2.具备与所应聘岗位相匹配的专业知识和工作能力，有较强的事业心、工作责任感及良好的沟通能力；

　　三、报名程序

　　1.报名

　　报名方式：采用电子邮件报名方式进行，将电子版报名表发送至zhaopin@shanghai.gov.cn，邮件标题格式为“应聘岗位 姓名”。

　　上海市大数据中心工作人员公开招聘报名表：点击下载。

　　报名时间:2021 年11月19日10:00至2021年12月2日16:00。

　　注意：

　　报考人员对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。请如实填写“上海市大数据中心工作人员公开招聘报名表”。对提供虚假报考申请材料的，伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格。

　　2.资格审查

　　上海市大数据中心将根据收到的报名表进行资格审查和择优筛选，通过审查和筛选的对象将会收到准考通知，其他对象不再另行通知。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件、提供虚假材料或舞弊作假，一经查实，取消应聘或聘用资格。

　　3.笔试

　　由上海市大数据中心组织笔试。笔试内容主要为岗位相关业务的专业知识以及行政能力测试。

　　笔试成绩满分为100分，60分以上为合格，笔试成绩不合格者不能进入后续环节。在合格人员中，根据笔试成绩由高到低排序，按1:5比例确定进入面试人员名单。进入面试人员名单的将会收到面试通知，未进入后续程序将不再另行通知。

　　4.面试

　　由上海市大数据中心组织面试。面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。面试人员须递交所有证书原件及复印件，凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的，将取消该报考人员的面试资格。

　　面试成绩满分为100分，60分及以上为合格，面试成绩不合格者不能进入后续环节。在合格人员中，按照笔试、面试成绩4:6比例计算综合成绩，根据综合成绩由高到低排序，确定体检人员名单。进入体检人员名单的将会收到体检通知，未进入后续程序将不再另行通知。

　　5.体检

　　统一组织拟录用人选到本市二级甲等以上医疗机构进行体检，体检合格者进入考察环节。

　　6.考察

　　上海市大数据中心对拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、诚信记录，以及应聘资格等情况进行考察。

　　7.公示

　　根据资格审查、笔试、面试、体检及考察结果，拟录用人员将在“上海市人力资源和社会保障局官网”上公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、待遇

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位有关规定执行。

　　五、联系方式

　　联系人：周老师

　　联系电话：021-52120201

　　监督电话：021-23170216

　　注：图文信息来自上海人力资源和社会保障局网站。