2024年上海体育大学人才招聘程序
导语 上海体育大学根据学校发展需求，第一批计划公开招聘高层次人才和其他专任教师共不超过57名（岗位均为专任教师）。
2024年上海体育大学人才招聘程序
1、资格审查：用人部门根据应聘者信息进行筛选与资格审查，并择优通知面试。
2、面试：学校采取用人部门和学校两级面试方式，面试考核内容主要包括思想政治表现、学术水平、教育教学能力（业务能力）和综合素质测试。
3、政审和体检：综合面试结果，确定拟录用人员，对其组织政审与体检。政审由学校用人部门或相关职能部门组织实施，主要考察拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法、道德品质和诚信记录。拟录用人员提交三级甲等医院体检证明。
4、拟录用人员确定和公示：经学校校长办公会审议通过的拟录用人员，在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上海市教育委员会、上海市人力资源和社会保障局备案审核。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
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